我國勞動力數位學習方案之4C指標分析
陳明溥        *蕭顯勝        *翁婉慈
國立台灣師範大學資訊教育所     *國立台灣師範大學工業科技所
mpchen@ice.ntnu.edu.tw   *hssiu@ite.ntnu.edu.tw
 
摘要

本研究運用英國經濟學人期刊之數位學習準備度4C指標的觀點,透過文件分析、訪談、及焦點座談之方法,探討我國11項勞動力數位學習計畫的推動現況。研究結果歸納出五項建議,提供未來勞動力數位學習方案相關規劃與執行之參考。建議包括:
1. 提升科技應用與基礎學習能力,縮減數位落差;
2. 勞動力數位學習應與技職教育系統密切結合;
3. 勞動力數位學習應著重學習品質;
4. 勞動力數位學習應導入有效之評鑑機制;
5. 勞動力數位學習應提昇推動方案之統整性,有效整合資源、發揮效益。